С начала 2012 года Служба по труду и занятости рассмотрела почти 8000 обращений от граждан. По большей части они касались вопросов по соблюдению трудового законодательства. Самые распространенные нарушения в этой сфере Роструд опубликовал на своем сайте. Чаще всего на работодателей жалуются по следующим причинам:
— несвоевременно выплачивают зарплату;
— нарушают порядок сокращения численности штата и ликвидации;
— не оформляют письменно трудовые договоры или же включают в них условия, которые ущемляют трудовые права и гарантии работника;
— не выплачивают причитающиеся суммы в день увольнения;
— не оплачивают сверхурочную работу и работу в праздники и выходные;
— меняют условия трудового договора по своей инициативе с нарушениями трудового законодательства;
— халатно проводят расследования несчастных случаев на производстве и выплаты по возмещению вреда.
Источник «Главбух»